竞聘需要做创业经验吗（竞聘需要做ppt吗）

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本文目录一览：

• 1、求职究竟是学历重要还是经验重要?
• 2、投简历求职时,是否需要把创业失败的经历写入简历?
• 3、为什么简历有创业经历就不行?原因是什么呢?
• 4、创业之前一定要积累工作经验吗

求职究竟是学历重要还是经验重要?

1、确实学历和工作经验都很重要，只有学历的话，起初的工资和能力其实并不高，需要沉得下心累积经验。但是只有经验的话，好一点的企业连面试机会都不会给。

2、涉世之初，学历更重要，学历是进入某个领域某个阶层的敲门砖。年轻人去应聘，应聘的公司、应聘的部门、乃至给应聘者定的薪水，一般都由学历决定。走过涉世之初，积累了一定的经验，经验尤其重要。

3、对于入职者来说，学历比经验更重要如果我们只有初中或高中文化，找工作时可能就没有这种困扰，因为我们所能从事的工作都是社会最底层的。

4、而在其他领域，如销售、市场营销等，经验更为重要。此外，对于一些职位，学历和经验的比重并不相同，而是取决于企业的需求和职位本身的性质。总的来说，在职场中，经验和学历都有其自身的价值和优劣。

5、工作经验和高学历都重要。 如果要排序的话，高学历一般会排在工作经验前面。当找工作面试时，学历是最直接、最直观的反应出你的学习能力以及综合素质。所以学历是一个敲门砖，高学历更是一块好的敲门砖。

投简历求职时,是否需要把创业失败的经历写入简历?

一：简历里不要太假，而是保持真实。有些人担忧，写上一年的时间，会不会太短，那没有办法，那确实就是事实上就是你有一年的这个创业的这个经历了。简历上我们也不提倡去做假，去修改和调整时间啊。

最先这一段历经肯定要写上，这是你真实的人生，也代表你的诚实守信，以前虽然是不成功但是坦然面对，人做任何事情都需要拿得起，放得下，如何才能坦然。

可以说。虽说你创业失败了，可是也表示你是一个有想法的人，总比在一个公司上班下班的人要强。以后你进了公司，肯定也是一个有想法的人，可以向公司提合理化建议什么的，如果你被采纳了，就对公司有帮助了。

不用写经历，写你得到的东西。简历这种，给HR眼前一亮最好，所以写优点能力才是正道。有的人看见你的失败，质疑你的能力，其实不利于得到想要的工作。

不要写，既然是为了求职，那为什么要创业经历呢，它会不要你的。

为什么简历有创业经历就不行?原因是什么呢?

1、习惯自由，不愿意接受管束 《肖申克的救赎》中说：“有些鸟儿是关不住的，他们的每一片羽毛上都闪耀着自由的光辉。

2、由于这类人经历了不成功的投资项目，或者不成功的管理方案，因此她们大部分会具备比一般人大量果断，魄力，和经验总结。而且选择创业的人对自身希望全是非常高的，这一类人会不断升级自已的成分和精神目标。

3、你的创业经历不会影响你的求职，但你对待创业的态度显然是比较消极的，这种消极及不自信的状态会影响你的求职。

创业之前一定要积累工作经验吗

1、创业之前的工作经历有助于创业，但不是创业是否成功地重要要素之一，象微软老板，戴尔电脑老板，都是大学没有毕业就去创业的，根本没有什么工作经验。但是积累工作经验是为开店打下了很大的基础。

2、想要创业，建议您选择一个合适的创业项目，看自身是否具备相关项目的资质，找对项目之后脚踏实地努力。当然创业过程中资金也是需要考虑的问题，如果您启动资金有限，可以通过小额贷款的方式来解决。

3、可以积累资金。刚毕业的人来说，自已本身应该没多少钱吧。所以应该要先积累点资金。因为创业是要本钱的，而且创业也是有风险的，现在你本身没有钱的情况，要先积累点资金。积累经验。

4、不主张大学毕业以后就开始创业，强烈建议还是积累一定的工作经验， 社会 经验，再考虑是否真的要创业。有资深HR甚至给出极端建议，如果不是有经济压力，建议家庭给大学毕业生一段“摸索期”，再确定自己的职业。

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